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Bremsklötze und Chancen für Karriere in Teilzeit
Das Angebot an anspruchsvollen Teilzeitjobs ist alles andere als üppig. Ich frage mich schon länger, woran das eigentlich liegt. Wir haben doch einen überall spürbaren Arbeitskräftemangel und die Nachfragen nach Teilzeitjobs ist groß. Was hindert Unternehmen daran, Karriere in Teilzeit zu ermöglichen? Wie kann es trotz der Bremsklötze klappen? Darüber habe ich mich mit Johanna…
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Mit Jobsharing die Nachteile von regulären Teilzeit-Modellen aufwiegen
Wer sich mit anspruchsvollen Teilzeitstellen beschäftigt, landet zwangsläufig irgendwann beim Thema Jobsharing. Wie der Namen schon sagt, teilen sich hierbei mehrere Personen eine Position. Dadurch können Teilzeitkräfte auch Positionen besetzen, die eine hohe Verfügbarkeit voraussetzen. So arbeiten viele Führungskräfte in Teilzeit in einem Tandem, wie ich auch bei meiner eigenen Recherche herausgefunden habe. Um mehr…
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